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時間が迅速に通過すると、2021年は2022年が新たな希望と約束でアプローチしている間、締めくくられました。新年は、新鮮な目的と願望をもたらします。 1月15日、Do · Honeは、同社の3階のスマートホールでグランド年次ガラを開催しました。そこでは、すべての従業員とリーダーシップが集まって共有の業績を祝い、来年を歓迎しました。

このイベントは、半導体保護ソリューションの12か月の献身と進歩の後、楽しい再会をマークしました。 R & D、制作部門、および運用部門の同僚は、2022年の野心的でありながら達成可能な目標を設定しながら、毎年の業績を称えた夜に企業リーダーに加わりました。

夕方は、DO · HoneのゼネラルマネージャーであるLan氏によるオープニングアドレスから始まりました。その後、副ゼネラルマネージャーのLi Peitian氏は、年次レビューとOutlookのプレゼンテーションを行い、すべての同僚に新年の挨拶を延長しました。

その後、リーダーシップはいくつかの有名な賞を授与しました。

長期的な献身を表彰するロイヤルティサービス賞

スキル開発を称える最も改善された従業員賞

優秀さを祝う優れたパフォーマンス賞

さらに、年間株主の配当が配布され、部門のリーダーはそれぞれのメンバーにチーム固有の従業員株式ボーナスを付与しました。お祝いの発言で、幹部は受賞者に専門家の能力を継続的に強化し、来年にロールモデルとして機能し、Honeの成長軌跡·の貢献を新たにすることを奨励しました。

毎年恒例のガラは、夕方を通して壮大なパフォーマンスと楽しいお祝いを特集しました。このプログラムには、男性のボーカリストによるエレガントなソロパフォーマンス、従業員の誕生日認識、インタラクティブなゲームの魅力が含まれていました。ラッキードローセッション中に構築された興奮。出席者は、4級賞からグランドスペシャル賞まで、優勝賞を熱心に予想していました。これらのハイライトには、エネルギーレベルを高く維持する自発的な「赤い封筒シャワー」が点在していました。

ただの笑いや娯楽だけでなく、このイベントは部門全体の同僚の間でより深いつながりを促進しました。リーダーシップとスタッフの間の心温まる相互作用は、スリリングな賞品の絵と組み合わさって、会場全体に共鳴した継続的な拍手、調和のとれた歌、熱狂的な歓声で満たされた雰囲気を作り出しました。